Erwachsene mit Schlafapnoe sind eher zu erleben unfreiwilliger Verlust des Arbeitsplatzes

Vor kurzem Arbeitslose Menschen mit diagnostizierter obstruktiver Schlafapnoe haben ein höheres Risiko, einen job verloren, mehrmals, laut vorläufigen Ergebnissen einer neuen Studie.

Die Ergebnisse zeigen, dass Personen mit diagnostizierter obstruktiver Schlafapnoe häufiger erlebt zu haben, mehrere unfreiwillige Verlust von Arbeitsplätzen. Im Vergleich zu Teilnehmern, die nicht über Schlafapnoe, die mit gemäßigte-zu-schweren Schlaf-Apnoe mehr waren, als zweimal so wahrscheinlich zum haben eine Geschichte von mehreren job-Kündigungen oder Entlassungen.

„Diese Ergebnisse deuten darauf hin, dass unentdeckt obstruktive Schlafapnoe haben könnte, die langfristige, negative Auswirkungen auf das berufliche funktionieren“, sagte principal investigator Patricia Haynes, Ph. D., ein außerordentlicher professor in der Abteilung für Gesundheitsförderung, – Wissenschaften an der Universität von Arizona in Tucson.

Fast 30 Millionen Erwachsene in den USA haben die obstruktive Schlafapnoe, eine chronische Krankheit, die beinhaltet die wiederholte Kollaps der oberen Atemwege während des Schlafes. Häufige Warnzeichen sind Schnarchen, Würgen oder Keuchen während des Schlafes. Unbehandelte Schlafapnoe kann die Ursache für übermäßige Tagesschläfrigkeit, Müdigkeit und Beeinträchtigungen in der kognitiven Funktion.

Diese Analyse von Daten aus der Laufenden, prospektiven Beurteilung der Täglichen Aktivitätsmuster durch berufliche Veränderungen (ANPASSUNG) Studie umfasste 261 Teilnehmer mit einem durchschnittlichen Alter von 41 Jahren; 58% waren Frauen. Seventy-drei Prozent erhielten Stundenlöhne, anstatt ein Gehalt, und über 45% der Teilnehmer hatten eine Geschichte von mehreren job-Verluste. Atmung während des Schlafes wurde bewertet mit einem Heim-Schlaf-Apnoe-test, der ergab, dass 42% Prozent hatten zumindest leichter Schlafapnoe.

Nach einer propensity score-Analyse, 39 matched pairs (78 Teilnehmer) blieb für das Logistische Regressionsmodell. Die Ergebnisse wurden kontrolliert für mögliche confounder wie Alter, Geschlecht, Rasse und job-Zahlung geben.